HUELGA

 HUELGA

¿Por qué la huelga debe ser la última instancia a la que deben recurrir los trabajadores?

A los trabajadores cuando no se le pagan, así están siendo explotados, tienen que dialogar con sus compañeros de trabajo para así darle un pare a esto.

¿Qué dice el artículo 28 de la Constitución Política del Perú? 

El Estado reconoce los derechos de  sindicación, negociación colectiva y huelga. Cautela su ejercicio democrático:

• Garantiza la libertad sindical.
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• Fomenta la negociación colectiva y promueve formas de solución pacífica de los conflictos laborales.
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• La convención colectiva tiene fuerza vinculante en el ámbito de lo concertado.
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• Regula el derecho de huelga para que se ejerza en armonía con el interés social.  Señala sus             excepciones y limitaciones. 

¿Por qué se consideran servicios públicos esenciales?

Porque brindan apoyo a la sociedad.

¿Cuáles son los requisitos para comunicar la declaración de huelga?

Para la declaración de huelga se requiere:

1. Que tenga por objeto la defensa de los derechos e intereses socioeconómicos o profesionales de los trabajadores en ella comprendidos.
2. Que la decisión sea adoptada en la forma que expresamente determinen los estatutos y que en todo caso representen la voluntad mayoritaria de los trabajadores comprendidos en su ámbito.
3. Que sea comunicada al empleador y a la Autoridad de trabajo, por lo menos con 5 dias utiles de antelacion o con 10 tratandose de servicios publicos esenciales, acompañando copia del acta de votacion.
4. Que la negociacion colectiva no haya sido sometida a arbitraje. 

 Video de huelga en Perú.